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社会保険労務士ニュース 2022年8月12日（金）版
●マイナ保険証 患者の窓口負担減へ（8/11）
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厚生労働省は10日、マイナンバーカードを健康保険証として使う「マイナ保険証」の
患者の窓口負担が増える診療報酬の加算について、現行の仕組みを廃止し、
10月から新たな仕組みを導入することを決めた。新しい加算では、窓口負担３割の場合、
マイナ保険証を使用する初診では窓口負担を６円とし、現行の21円より引き下げる
（従来型の保険証は９円を12円に引上げ）。再診時の窓口負担21円はなくす。
●国家公務員の月給とボーナス ３年ぶりにともに引上げを勧告（8/8）
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人事院は８日、2022年度の国家公務員の給与について、月給とボーナスを
引き上げるよう３年ぶりに国会と内閣に勧告した。月給は0.23％（平均921円）、
ボーナスは年間で0.1カ月分それぞれ引き上げる。月給増は、人材確保の観点から
若手に重点を置き、30歳代半ばまでに限定。
●人権侵害を防ぐ企業向け指針案 経済産業省がまとめる（8/6）
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経済産業省は５日、企業がサプライチェーン（供給網）全体で人権侵害を把握し
予防するための「人権デューデリジェンス」の指針案をまとめた。
企業に対し、強制労働や児童労働などの人権侵害がないかを調べ、防止や解消に
取り組むよう求める。８月29日までパブリックコメントの募集を行い、
９月末までに正式決定する方針。
●実質賃金 ６月は0.4％減で３カ月連続減（8/6）
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厚生労働省は５日、６月の毎月勤労統計調査（速報）を発表した。労働者１人当たりの
平均賃金を示す現金給与総額（名目賃金）はボーナスの増加などで2.2％上昇したが、
物価変動を反映した実質賃金は、前年同月比0.4％減と３カ月連続で減少した。
□■ 厚生労働省 最新情報 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■
・新型コロナウイルスに関するQ&A（企業の方向け）を更新しました（8/10）
・令和３年度「厚生年金・国民年金の収支決算の概要」を公表します（8/5）
・令和４年 民間主要企業春季賃上げ要求・妥結状況を公表します（8/5）
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