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社会保険労務士ニュース 2022年9月9日(金)版
●トラック運転手の労働時間ルール変更へ(9/9)
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9月8日の厚生労働省労働政策審議会労働条件分科会にて、2024年4月からの
トラック運転手の長時間・過重労働是正に向けた労働時間のルールの変更案が示された。
1日の休息時間(現行:継続8時間⇒見直し後:継続9時間以上(11時間以上与えるよう
努める))や1日の拘束時間(現行:原則13時間以下、最長16時間まで延長可⇒
見直し後:原則13時間以下、最長15時間まで延長可)などを改正する。
●物価高による賃金目減り続く(9/7)
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厚生労働省が6日に発表した7月分の毎月勤労統計調査(速報)によると、
労働者1人当たりの現金給与総額(名目賃金)は1.8%増と7カ月連続で
上昇したものの、実質賃金は1.3%減と4カ月連続で減少したことがわかった。
一方、消費者物価指数は3.1%増え、物価の高騰に賃上げが追い付いていない
ことが浮彫りになった。
●フリーランスを下請法の保護対象に(9/5)
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政府はフリーランスとして働く人を下請法の保護対象に加える調整に入った。
現行では資本金1,000万円以下の発注者が不公正な取引をしても取り締まる対象
とならないが、法改正後は対象に加える方針。フリーランスの定義を明示する
ことも検討する。2023年通常国会への関連法案の提出を目指すとしている。
□■ 厚生労働省 最新情報 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■
・職場における化学物質対策について (9/8)
・第10回労働政策審議会労働条件分科会自動車運転者労働時間等専門委員会トラック作業部会(資料)(9/8)
・令和4年度地域別最低賃金改定状況 (9/8)
・「令和3年度使用者による障害者虐待の状況等」の結果を公表します(9/7)
・第348回労働政策審議会職業安定分科会労働力需給制度部会 資料 (9/6)
・令和4年版 労働経済の分析 ?労働者の主体的なキャリア形成への
支援を通じた労働移動の促進に向けた課題? (9/6)
・「人口動態統計月報(概数)」令和4年4月分 (9/6)
・「令和4年版 労働経済の分析」(労働経済白書)を公表します?分析テーマは
「労働者の主体的なキャリア形成への支援を通じた労働移動の促進に向けた課題」? (9/6)
・毎月勤労統計調査ー令和4年7月分結果速報 (9/6)
・労働政策審議会雇用環境・均等分科会 第51回 (9/5)
・令和4年10月以降の小学校休業等対応助成金・支援金の内容等について (9/5)
・産業保健関係助成金の不正受給事案の公表について (9/2)
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