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社会保険労務士ニュース 2022年9月30日(金)版

●家事代行 労災認めず(9/30)
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2015年、住込みで7泊8日間働いた後に急死した家事代行兼介護ヘルパー
の女性について、労働基準法が適用されないとの理由で労災と認めなかった
処分は不当として取消しを求めた訴訟で、東京地裁は29日、請求を棄却した。
介護労働者として扱われるが、1日19時間の業務時間のうち介護を行ったのは
4時間半で「過重とはいえない」と判断。家事については利用者家庭と雇用契約を
締結していて家事使用人に該当し、労災保険の給付対象にならないとした。

●育休給付の拡大案 議論開始(9/29)
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政府は28日、全世代型社会保障構築会議を開催し、雇用保険加入者に
限られている育児休業中給付の対象を、拡大する案について議論を始めた。
出産育児一時金については、原則42万円からの引上げに向けて75歳以上の
後期高齢者らに負担してもらう案も検討する。

●国民年金 給付抑制策停止を10月から検討(9/29)
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厚生労働省は、国民年金の給付額を抑制する「マクロ経済スライド」を
予定より早く止める検討に入る。足元の超過給付を抑え込む調整により、
最終的な給付が今の価値で5万円を下回るとみられるため。抑制策を
前倒しで終えることで、支給を今の物価水準で月5万円以上に保つ。
給付が増える分は、厚生年金の保険料や国庫負担金で穴埋めする想定。

●新基準で一転認定 「過労死ライン」未満で労災(9/26)
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急性心不全で死亡した男性社員を「過労死ライン」に満たない残業時間のため
労災不認定としていた事案について、昨年改定した労災認定基準を踏まえて
決定を覆し、過労死として判断したことが、25日、わかった。
新基準により労働時間以外の負荷も総合的に評価することとされたことから、
残業時間に加えて空調設備がない中での高温スチーム洗浄作業が過酷な作業
環境に当たるとして、労災が認められた。

●デジタル給与支払いが来年4月に解禁(9/23)
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厚生労働省は22日、給与をデジタルマネーで受け取れるようにする
省令改正に向けてパブリックコメント募集を始めた。
改正労働基準法施行規則を11月に公布し、2023年4月に施行する日程案も
示した。


□■ 厚生労働省 最新情報 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■

・一般職業紹介状況(令和4年8月分)について (9/29)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=o0Y2njroyYchio0xY

・国民健康保険事業年報・月報 (9/29)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=k3YELPaicvuwQGgBY

・第185回労働政策審議会職業安定分科会資料を掲載しました (9/29)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=k3YELPaicvuwQGkBY

・年金記録に係る訂正請求の受付・処理状況などの諸統計 (9/29)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=M9akjFYC0lsQ4MShY

・第6回労働政策審議会職業安定分科会地方連携部会 資料 (9/28)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=k3YCR7WFkR2aebkBY

・「労働安全コンサルタント及び労働衛生コンサルタント規則の一部を改正する省令案要綱」の答申結果 (9/28)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=k3YCR7WFkR2aebEBY

・「自動車運転者の労働時間等の改善のための基準の在り方について(報告)」の公表について (9/28)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=0zZAQqRzJsuF_gZBY

・令和5年度予算概算要求における就職氷河期支援関連施策の取りまとめについて (9/27)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=E_aBZZ5pgPiBycuBY

・「人口動態統計速報」令和4年7月分 (9/27)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=1zJFoVqtRDxFDX5FY

・国民健康保険事業年報・月報 (9/27)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=G_6JbZZhiPCJwbOJY

・第179回労働政策審議会労働条件分科会(資料)(9/27)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=MdSjR7xLotqj65-jY

・第51回労働政策審議会雇用環境・均等分科会 議事録 (9/27)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=s1YhxT7JIFghaWMhY

・第9回労働政策審議会労働条件分科会自動車運転者労働時間等専門委員会(資料) (9/27)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=G_6JbZZhiPCJwc2JY

・厚生労働省関係の主な制度変更(令和4年10月)について (9/27)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=wyZRtU65UChRGRZRY

・毎月勤労統計調査ー令和4年7月分結果確報 (9/27)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=s1YertCbq9CMirYhY

・毎月勤労統計調査(全国調査)における就業形態(一般・パートタイム労働者)別
常用雇用指数の公表結果の修正について(令和4年9月27日)(9/27)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=g2YunuCrm-C8uocRY

・第149回労働政策審議会安全衛生分科会(資料)(9/27)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=1zJ6yrT_z7To7tFFY

・毎年10月は中小企業退職金共済制度の「加入促進強化月間」です (9/26)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=G_60bCInl7kKSyKJY

・求人メディア等に関する職業安定法改正(10月1日施行)の概要資料を掲載しました (9/26)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=s1YcxIqPPxGi44QhY

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